Barbara Dané
Consultante ExeKutive.biz, ReKrute.com
20000CasablancaMaroc
Bonjour,
ExeKutive.biz, est un portail de recrutement destiné aux cadres dirigeants. L’adhésion à cette communauté se fait sur invitation ou par parrainage.
Pour devenir membre, et rejoindre ce réseau vous devez obligatoirement occuper un poste de directeur, d'expert ou de consultant senior et justifier de 10 années d'expérience minimum effective.
De nombreux privilèges vous attendent:
- Un accès, en toute confidentialité, a des annonces diffusées par nos entreprises partenaires et destinées à des cadres dirigeants expérimentés
- La primeur de l’information car nos annonces sont visibles uniquement par les membres de ExeKutive.biz
- La mise à disposition d’un mini-chat RH pour pouvoir poser des questions avant de postuler
- Des services de gestion de carrières destinés aux membres d’ExeKutive.biz.
Si vous estimez que vous correspondez aux critères ci-dessus, envoyez-moi votre CV à l’adresse bdane@exekutive.biz
Après analyse de votre dossier, une réponse vous sera communiquée dans les plus brefs délais.
A bientôt sur ExeKutive.biz !
458 contactsDepuis 2011
Expérience professionnelle
2008 - 2008En binôme avec le chargé de recrutement:
- prise de brief auprès des responsables de département
- rédaction du descriptif de poste
- présélection de candidats (développeur .net, développeur java/j2ee, architecte j2ee, consultant voip, administrateur unix, ingénieur avant-vente...)
- entretien téléphonique approfondi et organisation du rendez-vous avec le chargé de recrutement, les commerciaux et les référents techniques,
- rédaction des annonces et mise en ligne sur Monster,
- mise à jour des relations écoles,
- conseils visant à optimiser le process de recrutement d'Audilog
Informatique - Télécommunications
2007 - 2007Clémentine International est un cabinet de conseil en recrutement spécialisé dans l'approche directe.
En binome avec un ou plusieurs consultants ma mission consiste à:
- Analyser le poste et son contexte
- Etablir une liste de sociétés cibles et des scénarios de chasse
- Identifier les futurs candidats au sein des sociétés cibles
- Chasser et pré-sélectionner les candidats au cours d'entretiens téléphoniques approfondis
- Prendre rendez-vous pour le consultant et assiter aux entretiens en face-à-face
- Suivre le dossier du candidat avec le consultant
Conseil
2004 - 2004Stanton Wallace est un cabinet de recherche de cadres et de dirigeants par approche directe dans divers secteurs (Industrie, Banque, Finance, Juridique, Luxe, Services, Santé...) et pour différents types de fonctions (Finance, Marketing, Recherche & Développement, Ressources Humaines...).
En binome avec un consultant ma mission consistait à :
- Analyser le poste et son contexte
- Identifier les sociétes cibles
- Etablir des scénarios
- Chasser les candidats
- Pré-sélectionner les candidats au cours d'entretiens téléphoniques approfondis
- Suivre le dossier avec le consultant
Conseil
2002 - 2003Adecoo est une entreprise de travail temporaire.
L'agence de Paris Montparnasse est spécialisée dans le secteur de la restauration.
Ma mission consistait à :
- Fidéliser le portefeuille des clients grands comptes
- Gérer le planning de nos intérimaires en fonction des disponibilités et de la réglementation en vigueur
- Mener les entretiens de recrutement en face à face
- Sélectionner les intérimaires habilités à travailler chez ces clients (agents de bar, chefs de rang, managers)
- Faire un point régulier avec les clients
- Etablir les contrats de mission et de mise à disposition
- Préparer les éléments de salaire
- Organiser les visites médicales
Intérim
Ancien élève de
Hobbies
Funk , Hip-Hop , Modern Jazz
Volley Ball
Lecture
Cuisine Exotique
