Hasnâa TAZI

Hasnâa TAZI

Responsable Ressources Humaines, Industrie automobile .

LA OU SE TROUVE UNE VOLONTE , IL EXISTE UN CHEMIN
 

En poste chez Industrie automobile .

Précédents : Audiovisuel, Stagiaires.ma, CGI, Cabinet de recrutement, Courtier d'assurance, B-Marketing

 

Précédents : ENCG : Ecole Nationale De Commerce Et De Gestion, ISG COMMERCE

 

    En résumé

    Conseil en Ressources Humaines,Responsable recrutement et intégration, Expert en technique de recrutement, Responsable suivi RH, Sourcing à l’échelle nationale et internationale, Gestion administrative, Ingénierie de formation ,Gestion de mobilité ,Identification, accompagnement et développement des talents (cartographie des compétences), Réalisation de Reporting RH,Conduite des assessment center,Accompagnement de la Direction RH dans la réalisation de projets RH, création et mise en place de nouveaux outils de gestion des Ressources Humaines, Participation à la valorisation de la marque employeur,Conseil et orientation des employés sur la base du règlement intérieur et du code du travail, Participation aux projets de certifications ISO 9001 et 27001 .... Ouverte et prête pour relever de nouveaux challenges en tant que : - Responsable Recrutement et Intégration (recrutement massive dans une structure de renommée) - Responsable Développement RH (gestion de plan de carrière, mobilité interne,..) - Responsable Ressources Humaines (Recrutement et intégration, Gestion administrative du personnel, Formation,Gestion de plan de carrière...) Dimensions personnelles :  Bonnes capacités relationnelles, d’écoute, d’organisation et de négociation  Implication et orientation résultat  Force de proposition  Grand sens de l’équipe  Esprit de challenges et de créativité  Management participatif

Parcours

Responsable ressources humaines

Chez Industrie automobile .

De octobre 2014 à aujourd'hui
 

HR Business Partner

Chez Stagiaires.ma

De juillet 2013 à janvier 2014
Mise en place des procédures RH Mise en place des assessments center Évaluation et placements de stagiaires
 

Senior Recrutment Specialist

Chez CGI

De mai 2008 à juin 2013
Responsable recrutement et intégration Gestion administrative et paie Formation Mobilité interne Sourcing Audit RH
 

Responsable Recrutement et formation

Chez Cabinet de recrutement

De octobre 2006 à mai 2008
Responsable Recrutement Formation Gestion administrative Gestion commerciale Ingénierie avant vente
 

Cadre Administratif/RH

Chez Courtier d'assurance

De août 2004 à juillet 2005
 

ISG COMMERCE, Casablanca

Bac+4 , Gestion et Commerce

De octobre 2000 à juillet 2004
Option Marketing et communication
 

Chef d'équipe

Chez B-Marketing

De juin 2000 à juillet 2002
 Animation d’une équipe projet de 6 personnes  Réalisation d’une enquête d’opportunité pour le lancement d’un nouveau produit  Réalisation du reporting hebdomadaire  Suivre les stratégies des concurrents sur le segment produit/offre et proposer des plans d’attaque
 

Compétences

 
  • Assessment Centers
  • EVALUATION DE COMPETENCES D EQUIPE
  • Formation
  • Gestion administrative du personnel
  • Gestion commerciale
  • Gestion d'équipes
  • Gestion de la relation cabinets de recrutement
  • Mobilité interne et externe
  • Voir toutes les compétences (10)

Langues parlées

Centres d'intérêt

 
  • Football
  • Mots fléchés
  • Voyage