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Ibrahim IZEM

RABAT

En résumé

Cabinet Français de Courtage en Assurance, recrute dans le cadre de la mise en place d'un nouveau projet des télévendeurs expérimentés en BtoC pour la commercialisation de produits divers auprès de particuliers Français.

Vous avez absolument:
- Une expérience réussie dans la vente de plus de 6 mois
- Une expérience vivement souhaitée dans les métiers des assurances
- Une bonne connaissance de la culture française
- Une maîtrise parfaite de la langue française
- Une grande capacité d'argumentation et un sens de la formulation
- Un sens de l'écoute et du contact
- Vous aimez les challenges et vous avez envie d'évoluer au sein d'une structure en plein essor, ce poste est donc à vous

Les avantages de l'offre :
- Une rémunération très attractive
- Un salaire fixe + des primes non plafonnées
- Junior : 4000 net + primes non plafonnées
- Senior : 4500 net + primes non plafonnées

Intégrer Oxo assurances, c'est avoir :
- Un poste stable au sein d'une structure stable et en pleine expansion
- Un salaire très motivant (fixe et variable) : primes non plafonnées
- Un CDI, CNSS, AMO dès votre embauche
- Une formation complète à nos techniques et méthodes de vente et à nos produits vous sera dispensée dès votre arrivée pour faciliter votre intégration
- Une vraie perspective d'évolution

Si vous avez le profil recherché, n'hésitez pas à nous faire parvenir votre CV sous la référence PJ à l'adresse :
oxo.assurances@outlook.fr
Débutants, merci de s'abstenir !
Merci de nous envoyer vos CV

Mes compétences :
Management commercial
Télémarketing
Prospection commerciale

Entreprises

  • OXO assurances - Responsable d'activité

    2014 - maintenant Direction d'une unité de production :

    - Assurer le maintien et le développement du chiffre d'affaires et de la marge des activités
    - Coordonner les différents acteurs internes et externes liés à l'activité.
    - Mettre en place le dispositif du service dans le cadre du PAQ
    - Mettre en place les actions correctives appropriées à l'issue des réunions internes.
    - Gérer la relation client lors des réunions professionnelles (COPROD/COPIL)
    - Coordonner son travail avec les autres membres du comité de direction.

    Encadrement et management d'équipe :

    - Encadrer une équipe pluridisciplinaire (chef de plateau, superviseur, Coach de vente, téléconseillers)
    - Maintenir et développer les compétences de son équipe
    - Maintenir le climat social satisfaisant

    Suivi et reporting d'activités :

    - Assurer une bonne information de ses actions avec ses interlocuteurs internes
    - Assurer le suivi de l'activité en collaboration avec le client (reporting, tableau de bord...)
    - Veiller au respect des engagements contractuels, qualitatifs et quantitatifs établis et définis dans la convention de services, des certifications et labellisation.

  • Ventus-services - Responsable du Service Client

    2012 - 2014 Mission :
    La gestion du service client "Ventus call" :
    - Organisation, mise en place et pilotage d'opérations d'appels sortants pour le compte de donneurs d'ordre de forte notoriété
    - Interlocuteur privilégié du client donneur d'ordre
    - Planification des activités de production :
    recrutement, formation, montée en compétence, motivation et évaluation des membres de l'équipe, communication managériale, création d'un climat d'échange et de coopération. s'assurer du respect de la qualité de service apportée aux clients : respect des exigences clients conformément aux procédures opérationnelles et aux objectifs de l'entreprise.

  • Accytime - Chef des ventes

    2012 - 2012 Mission :
    (Télévente en Btob pour le compte de Wonderbox )
    - Veiller à l'atteinte des objectifs quantitatifs et qualitatifs. ;
    - Proposer des axes d'amélioration concernant le rendement des équipes. ;
    - Assurer la montée en charge et en compétence de l'équipes. ;
    - Représenter les valeurs fondamentales de l'entreprise. ;

  • Groupe ECG Perreire Assurances - Assureur-conseil

    2010 - 2011 Mission :
    (commercialisation et gestion de contrats d'assurance complémentaire santé).

  • Télésales - Superviseur

    2007 - 2010 Mission :
    (Télévente BtoC pour le compte d'un FAI français «Numéricâble»).
    - Veiller à l'atteinte des objectifs quantitatifs et qualitatifs. ;
    - Proposer des axes d'amélioration concernant le rendement des équipes. ;
    - Assurer la montée en charge et en compétence de l'équipes. ;
    - Représenter les valeurs fondamentales de l'entreprise.

Formations

  • Ecole Polytechnique (Casablanca)

    Casablanca 2007 - 2009 BTS Communication et Action commerciale

Réseau

Annuaire des membres :