Deloitte Nearshore - Casablanca
- Directrice des Ressources Humaines
2014 - maintenant- Elaborer et appliquer la stratégie en matière de ressources humaines
- Conseiller la direction générale - membre du comité de direction
- Adapter la gestion des ressources humaines à la diversité des métiers et des profils
- Garantir la responsabilité sociale de l’entreprise : au cœur des enjeux sociaux liés aux attentes des salariés, au fait des évolutions réglementaires, prévention des risques psychosociaux
