BRON
Responsable du développement commercial expérimenté en modèles Direct et Indirect. Doté d’une attitude positive et d’un focus à atteindre les objectifs en termes de Chiffre d’Affaires et de croissance. Je gère et influence positivement sans lien hiérarchique des équipes virtuelles hétérogènes (Population Finance, logistique, Service client, département juridique...). J’ai toujours su prendre des risques mesurés, notons comme exemple ma conversion au poste de chargé d’affaires au sein de la Société Générale après un parcours exemplaire au sein de Total Call.
Durant ma carrière, j’ai développé des compétences relatives aux métiers des ventes, au coaching, au management et au service clients. En ayant un profil orienté client, une aisance naturelle à la prise de parole en public et en étant à l’écoute des nouveautés du marché : J’ai les atouts adéquats pour discuter et négocier aisément avec des collaborateurs de niveau exécutif : décideurs business, influenceurs techniques ou acheteurs financiers. Cela me positionne comme conseiller de confiance avec mes clients, partenaires et distributeurs.
Mes compétences :
Système Management Plan d’action (TEAMWAY)
Système Management Objectif (Rouge Formation)
Coaching (Objectif Compétences)
Gestion du Temps et Organisation du Travail (Profi
Gestion du stress et conflits (Profil 1 « Jouy-en-
Microsoft Excel; Word; Power Point
