Fenie Brossette

Construction/Immobilier | 377 abonnés

14 avis

2.2/5

Dernier avis > 1 an
Répartition de la note sur 14 avis
21%
7%
21%
14%
36%

Résultats par catégorie

Conditions de travail

Note de l'entreprise
2.3/5
Note du secteur secteur : Construction/Immobilier
3.3/5
Classement sectoriel Le rang de cette entreprise ne lui permet pas de faire partie du classement
N/A
Salaire 2.2/5
Avantages sociaux 2.3/5
Stress / Pression 2.2/5
Espace de travail et équipements 2.6/5
Facilité d'accès 3/5
Note de l'entreprise
Note du secteur

Carrière

Note de l'entreprise
2.1/5
Note du secteur secteur : Construction/Immobilier
3.2/5
Classement sectoriel Le rang de cette entreprise ne lui permet pas de faire partie du classement
N/A
Intérêt des projets / missions 2.1/5
Responsabilité / Autonomie 1.8/5
Reconnaissance du manager 1.8/5
Formation et développement des compétences 2.2/5
Evolution de carrière / Mobilité 1.7/5
Note de l'entreprise
Note du secteur

Gestion d'entreprise

Note de l'entreprise
2/5
Note du secteur secteur : Construction/Immobilier
3.1/5
Classement sectoriel Le rang de cette entreprise ne lui permet pas de faire partie du classement
N/A
Politique de Management 2/5
Vision / Stratégie 2.5/5
Transparence de l'information 1.5/5
Ambiance de travail 1.8/5
Atteinte des objectifs de l'entreprise 1.6/5
Note de l'entreprise
Note du secteur

Culture d'entreprise

Note de l'entreprise
2.3/5
Note du secteur secteur : Construction/Immobilier
3.3/5
Classement sectoriel Le rang de cette entreprise ne lui permet pas de faire partie du classement
N/A
Implication des employés 2.2/5
Esprit d'équipe 2.2/5
Valeur et culture 2.2/5
Créativité / Innovation 2.1/5
Communication Interne 2.3/5
Note de l'entreprise
Note du secteur

Avis des employés

2 avis

Entreprise à gros potentiel mais qui doute

4
- Avis anonyme - Ancien employé
La multitude des métiers, l'expertise des collaborateurs et la renommé du groupe auquel elle appartient font de FENIE BROSSETTE un acteur majeur dans le secteur industriel au Maroc
- Manque de communication institutionnelle et présence faible hors de l'axe Casa-Rabat - Manque de dynamisme et de réactivité de certains collaborateurs
Conseils à l'entreprise : Plus de dialogue avec les employés (tous les employés) améliorerait le climat de travail et la confiance des collaborateurs en leur direction. Comme partout, certains managers ne permettent pas à leurs équipes de s’épanouir et n'encouragent ni la prise d'initiative ni leur autonomie ce qui freine considérablement leur évolution et par conséquent celle de l'entreprise.
Confiance en la direction : oui Recommande l'entreprise : oui
Avis utile ? oui (0) non (0)

fenie brossette une société avec bcp de difficultés,

1
- Avis anonyme - Employé actuel
une grande boite, avec qlq avantages sociales ( centre d'estivage).
mauvaise ambiance de travail, manque de process lobbyisme qlq chefs de département et Dir BU avec bcp de lacune technique, manque de professionnalisme, ils cherches que leur intérêts personnels favoritisme aucune politique RH pas de stratégie claire (métier ancienne # Engins, camion!!!!!!!)
Conseils à l'entreprise : définir une stratégie claire mener un travail profond sur l'ensemble des activités principales (Achat, Log, Mark, Vente, Sce) développer des processs qualités claires séparation de l'achat et sce commercial recrutement des profils avec des compétences techniques et managériales adéquates
Confiance en la direction : non Recommande l'entreprise : non
Avis utile ? oui (1) non (0)

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