Mes compétences :
Recrutement, Formation
Code de Travail
GPEC
Management
Communication
Entreprises
Timar
- Généraliste Rh
Paris2015 - 2016- Mise en place du processus de recrutement et d’intégration des nouveaux recrus.
-Élaboration et mise à jour des fiches de Poste ; Élaboration du bilan social, enquête de satisfaction.
- Participation à l'élaboration du plan de Formation ; Faire suivi des bulletins de paie.
- Gérer des intérimaires et stagiaires, Gestion des sanctions disciplinaires.
MANDI INVESTMENT
- Responsable de Recrutement
2012 - 2014-Identifier les postes vacants, Décrire le profil des candidats ; Diffusion des annonces de recrutement.
- Tri des CV ; Convoquer les candidats qui ont le profil demandé pour l’entretien.
- Assurer la gestion et le suivi du pointage du personnel (retards, absences, maladies, congés…)
Mzansi
- Manager de Restaurant
2010 - 2012-Organiser les horaires du personnel, Organiser les matériels et les équipements.
- Gérer une équipe de 12 personnes, Aider l’équipe dans les heures de pointe
- Assurer la satisfaction des clients
La société « INTERNATIONAL RAND SHOW »
- Exposant
2010 - 2010-Prend en charge les clients et traite leurs demande ; Gérer le stock
-Commercialiser les jackets et les vestes ; Assurer la satisfaction des clients
