2016 - 2016* Accueil, Accompagnement, Formation permanante des conducteurs de lignes automatisées.
* Rédaction des processus d'utilisation des équipements.
* Optimisation des lignes de conditionnement.
Groupe Panzani
- Chef d'équipe
Lyon2012 - 2016* Organisation et affectation du personnel sur lignes de production en fonction des ordres de fabrication (10 collaborateurs)
* Animation et développement des équipes, méthodes et amélioration continue (Standartisation,5P,analyse des écarts,TRS,AIC) ;
* Faire respecter les règles relatives à la qualité,sécurité alimentaire et sécurité auprès du personnel ;
* Membre du HACCP (Analyse et validation des études) ;
* Gère le budget à charge ;
GE Healthcare
- Chargé de projet
2011 - 2011* Etude des flux logistiques entre fournisseurs et transporteurs
* Analyse de l'existant et propositions d'améliorations visant à réduire les pertes
ALTIS Semiconductor
- Chef d'équipe/Leader technique
1999 - 2011Site de production métallurgie certifié ISO 9001, 14001
* Management d'une équipe de production de 6 à 18 personnes.
* Formation continue des opérateurs sur produits et équipements.
* Suivi des objectifs journaliers de production (1400 lots/jour).
* Réalisation et suivi des plans de qualification établis par l'Ingénierie.
* Respect et mise en œuvre des procédures, de la documentation en ligne et des actions correctives.
* Ordonnancement et suivi des commandes selon les engagements supply-chain.
* Garant du respect des règles d'hygiène et sécurité en salle blanche (clean concept).
IBM Global Services
- Technicien de ligne
Bois-Colombes Cedex 1996 - 1999IBM, Corbeil-Essonnes
* Maintenance préventive et curative de premier niveau sur équipements.
* Résolution des problèmes techniques liés aux procédés.
IBM Global Services
- Opérateur régleur production
Bois-Colombes Cedex 1994 - 1996* Caractérisation et remise en conformité des équipements.
* Pilotage des outils de production.
