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Patricia ARLANDIS

CONTES

En résumé

VIVRE, pour partager et transmettre ce que la VIE m'a appris, et m'enrichir dans le plaisir de ce qu'elle va m'apprendre demain, au service d'une entreprise vouée à innover pour toujours plus et mieux en prendre soin.
TAKEDA : hier déjà..., aujourd'hui : une année 2013/2014 d'expérience éprouvante et tellement enrichissante humainement, qu'il me tarde d'appréhender et affronter les nouvelles difficultés de demain.
Si l'inaction ne rime pas avec passion, pour qu' "acteur" rime avec "gagneur", mieux vaut ne pas laisser de place au "hasard" qui trop souvent fait prendre du "retard", et ça je le sais, encore bien plus aujourd'hui qu'hier,... d'où l'importance de connaître les règles du jeu et/où avoir connaissance du scénario, pour qu' "inefficacité" ne rime pas avec "danger". Cela était déjà vrai hier, aujourd'hui encore, et restera toujours d'actualité demain, j'en suis sûre.
Vive la VIE !
Passionnée, responsable, organisée, autonome, disponible, dotée d'une écoute productive (Audika c'est pourquoi je suis encore là...), d'une analyse objective (Afflelou c'est moins flou...), constructive et contributive, pour comprendre, instaurer un relationnel de confiance, réfléchir avant d'agir, m' impliquer et impliquer, valoriser, motiver, fédérer, déléguer et accompagner, responsabiliser, créer, servir, solutionner, satisfaire, développer, persévérer, et gagner en efficacité individuelle et collective.
Je rêve d'un monde meilleur, où tout le monde joue (acteur-participant), où tout le monde gagne (apprend)...de ses savoirs-faire et de ses savoirs être existants à partager et à développer, en toute loyauté, sans jalouser, abuser, manipuler, attenter à la liberté et à la vie privée...(Mariée, DEUX enfants)
Je ne vie pas que pour le travail, mais je travaille pour VIVRE et MIEUX VIVRE..., m'accomplir, accompagner et servir.
Bref, une année 2013/2014 que je ne suis pas prête d'oublier, et pour laquelle je salue au passage tous les nombreux acteurs-participants impliqués dévoués et/où sollicités, qui je l'espère ont pris du plaisir, à jouer et où oeuvrer, et surtout au moins autant que moi, à apprendre.
Alors "Taire pour plaire", où "Dire pour produire" ?

Dernières MAJ les 18/19/20/21 sept. 2014




Mes compétences :
Analyser écouter réfléchir agir
Adaptabilité
Relationnel
Esprit d'équipe
Dynamisme
Réactivité

Entreprises

  • TAKEDA FRANCE - DMV SENIOR

    2012 - maintenant Jachère professionnelle liée au rapprochement juridique Takeda/Nycomed.
    Mobilité motivée à double titre : accompagner le projet sportif de ma fille dans sa pratique de la natation à haut niveau auprès d'experts et leaders, sa poursuite scolaire aménagée et adaptée à son niveau de pratique sportive, le bien-être familial, et accompagner mon avenir motivé d'évolution professionnelle, plus enclin à plus de contribution et d'efficacité opérationnelle dans sa pratique quotidienne, sur une région plus attractive notamment du point de vue des modes de transports, favorisant des perspectives professionnelles évolutives, facilitant l'implication, l'engagement, l'épanouissement et la participation à des projets transversaux, ateliers de travail, créativité, réunions, formations et échanges "terrain/siège", pour participer à une définition stratégique commune de fonctionnement optimal adapté à la réalité.
    Entretien de motivation à réembauche effectué le 17 septembre 2013 auprès du cabinet Prynceps. Poste "Déléguée hospitalière"
    Candidature motivée soumise ensuite à évaluation 360° GPEC/PSE (transmission des compétences, fidélisation salariés, gestion des âges, parité, mobilité, coûts) et de la nouvelle organisation (Takeda France née de la fusion) depuis février 2014 (valeur ajoutée : expertise professionnelle, dont les 13 dernières années particulièrement riches en expériences humaines, culture et valeurs d'entreprise, toujours plus innover, pour toujours plus de services à apporter dans la prise en charge de la VIE des patients, dans le respect, la transparence et l'éthique, compétences, motivation et enthousiasme, qualification ESC Dijon.)
    Reprise partielle d'activité de formation au poste de management d'équipe via accès bibliothèque viadéo depuis le 13 mars 2014.
    Impatiente de passer à l'action au sein de la nouvelle organisation : travailler sérieusement sans me prendre au sérieux, pour le "team au top" de l'efficacité connue et reconnue (région et/où zone : 2 fonctions différentes, toute aussi enthousiasmante en matière de management), et retrouver enfin le terrain, apprentissage permanent de la vraie vie, d'aujourd'hui et de demain (réalité, complexité, solidarité, professionnalisme), formation la plus riche au monde, accessible à tous, dans un contexte où il est bon de savoir créer de la valeur à moindre coût.
  • TAKEDA FRANCE SAS - DMV SENIOR

    2011 - 2012 Congés de reclassement
  • Laboratoires TAKEDA Puteaux - Déléguée médicale ville et hôpital

    1999 - 2011 Missions pratiquées : diffusion d'informations scientifiques et techniques sur le bon usage des médicaments : auprès des professionnels prescripteurs, délivreurs, décideurs, utilisateurs (médecins, pharmaciens, infirmiers, patients ville et hôpital, associations patients diabétiques), dans le respect de la stratégie commerciale interne et de la règlementation en vigueur, transversalité, prospection, plan d'actions (fidélisation et développement nouveaux partenariats avec leaders d'opinions), organisation de manifestations scientifiques, congrès, développement de relations de confiance, durables, évolutives et "gagnantes-gagnantes", analyse et développement CA sectoriel, référencements produits marchés hospitaliers, participation groupe produit lancement Actos (Statut de médicament d'exception)
  • Pierre Fabre - Déléguée médicale ville et hôpital

    Castres 1989 - 1999 Prospection, présentation scientifique des produits auprès des professionnels de santé (prescripteurs, délivreurs et/ou décideurs, dans le respect de la stratégie commerciale et de la règlementation en vigueur, reporting, analyse et gestion sectorielle des ventes, plans d'actions pour fidéliser, développer, satisfaire et pérenniser.
  • Fournier-Dijon - Déléguée médicale ville et hôpital

    1987 - 1989

Formations

  • EAC Formation (Nice)

    Nice 2012 - 2013 Remise à niveau

    Action de formation "Anglais professionnel" de 300 heures
  • CCI (Chaumont

    Chaumont (Haute-Marne) 2012 - 2012 "5 jours pour entreprendre" : stratégie commerciale, communication, organisation, gestion, informatique.
    Formation suivie du 12 au 16 mars 2012 (35 heures)
  • Educatel

    Saint Etienne Du Rouvray 2012 - 2012 Approfondissement des connaissances en nutrition. (130 heures réalisées)
  • ESC Dijon Bourgogne

    Dijon 1985 - 1987 BAC + 2/3 = BTS Action commerciale + spécialité "Distribution-Vente"

Réseau

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