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Houssem BEL HADJ SALAH

La MARSA

En résumé

Mes compétences :
Black Belt Lean 6 sigma
Microsoft Office
Audit
Six Sigma
Sage Accounting Software
SAP
Microsoft Visio
ISO 14001 Standard
Kanban
sa préparation
risk assessment
XFP
TRS
Supply Chain
Sieges
Prescriptions
Pascal
Matlab
ISO 900X Standard
HPLC
DMAIC
Capital Expenditures
CAPA
C++
Benchmarking

Entreprises

  • Adwya - Responsable méthodes organisation et amélioration continue

    La MARSA 2014 - maintenant Missions :
    Rédaction, mis à jour et optimisation des gammes opératoires.
    Participation à l’élaboration du PIC et du PDP.
    Optimiser les coûts de production
    Correspondre l’indicateur financier et l’indicateur de performance industrielle
    Optimisation de flux MP,AC,PF
    Participation à la réalisation du budget capex et opex
    Elaboration des études capacitaires des ateliers de fabrication, de conditionnement, du magasin et laboratoire.
    Elaboration des plans de charges des ateliers de production.
    Création et management des équipes projet Kaisen (amélioration continue)
    Optimisation des BAT des articles de conditionnement.
    Création et mis à jour d’une base de donnée logistique
    Mener des workshop d’optimisation de l’outil industrielle
    Création, suivie et exploitation des indicateurs de production : TRS
    Identification du besoin de mis à jour des nomenclatures de production.
    Innovation des procédés de fabrication
    Amélioration des postes de travail
    Préparation technique
    Participation et coordination entre conception et réalisation des
    4
    nouveaux produits
    Simplification des taches pour l’opérateur : Ergonomie, fatigue, cadre de travail.
    Projets Lean manufacturing
    Kanban MP/AC
    Kanban dossiers de lots
    5S magasin MP/AC (Encadrement PFE)
    Implantation des lignes de conditionnement (Besoins, charges, Capacités, Produits…)
    Amdec . (Encadrement PFE)
    Création d’une unité de fabrication/conditionnement
    Etudes capacitaires et mise en place des plans d’action lean au sein des ateliers de fabrications (Encadrement PFE)
    Mise en place d’une démarche stratégique d’amélioration continue :
    Excellence opérationnelle (En collaboration avec Japan international cooperation Agency et le bureau progress partners)
    Projet de performance RH (En collaboration avec La Deutsche Gesellschaft für Internationale Zusammenarbeit GIZ)
    Qualité
    AQ : Flux dossiers de lots
    CQ : Etudes capacitaire et planification à flux tendu
    Technique
    Maintenance : Système documentaire
    Matrice des compétences
    Resoudre les problèmes relatifs à la planification des interventions
    Supply chain
    Planification : Amélioration de l’exploitation de l’ERP : Sage X3
    Magasin MP/AC : Kanban
    Résultats:
    Mise en place d’un système KPI’s entreprise.
    Amélioration des TRS usine de 20%.
    Flux dossiers de lots et flux libération amélioré.
    +20% de capacité stockage magasin AC.
    +10% de productivité sur les lignes de conditionnement blisters.
    -28% du gain sur le lead time d’un PF X
    Gamme opératoires créé.
    GPAO mis en place
    Environnement technique:
    Gestion de projets
    Lean six sigma
    Résistance aux changements
    Formation internes
    Microsoft office
    SAGE X3
    Visio
  • Institut Pasteur De Tunis - معهد باستور تونس - Ingénieur qualité

    Tunis 2011 - 2011 Objectifs:
    Amélioration de la démarche qualité dans un laboratoire dans le cadre de sa préparation à l’accréditation selon les normes ISO 17025 et 15189
    Recensement des sources d’incertitudes
    Gestion des équipements et des consommables
    Vérifications métrologiques et caractérisation de température
    Vérification des critères de performances d’une technique d’analyse
    Audit interne des prescriptions techniques et élaboration des plans d’actions correctifs et préventifs
    Résultats:
    Laboratoire de biologie médicale accrédité selon les normes ISO 17025 et 15189
    Environnement technique:
    Microsoft office
    GMP
  • Sanofi - Ingénieur Production

    Paris 2011 - 2013 Objectifs:
    Création et mise à jour des documents BPF
    (Dossiers maitres, procédures, Log Book, formulaires.)
    Suivie des TRS, des rendements et des HNA
    Optimiser les rendements
    Assurer le respect de planning
    Assurer le respect des BPF
    Vérification des dossiers de lots
    Elaboration des changes control
    Mise en place et animation des lean workshop (SMED, VSM, Visual management…)
    Création et suivie des indicateurs de production
    Gestion des risques dans l’atelier Formes Solides (Analyses qualitatives et quantitatives)
    Participation à l’analyse environnementale selon la
    norme ISO 14001
    Assurer le respect des consignes HSE
    Participation aux audits HSE
    Participation aux enquêtes suite aux fiches d’anomalies
    Mise en place des plans d’actions correctifs et préventifs
    Participation à la qualification des équipements
    Participation au projet de mise à niveau de la station d’eau purifié
    Participer aux réunions de la planification
    élaboration du planning interne de la production
    Mettre en place et suivie des actions d’amélioration du PCT (Production cycle time)
    Assurer le bon fonctionnement du central de pesée (Gestion des commandes sur SAP, conformité de flux de matières premières par rapport aux procédures en vigueurs, Traiter les écarts du stock)
    Résultats:
    Taux de mise à jour des documents BPF amélioré
    Usine couverte à 100% par les TRS
    Audit HSE groupe Sanofi réussi
    +QDCI mis en place (Management visuel)
    Environnement technique:
    Microsoft office
    Gestion de chantier
    SAP

Formations

  • Progress Partners

    Paris 2017 - 2017 Black Belt Lean Six Sigma
  • Université Tunis Carthage    (Tunis)

    Tunis 2005 - 2011 Diplôme d'ingénieur en chimie

Réseau

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