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Salim FOUKA

TOULOUSE

En résumé

Une nouvelle aventure commence...

Mes compétences :
Management
Techniques de vente
Gestion de la relation client
Organisation

Entreprises

  • IMMO BOX - Directeur

    2014 - 2018 Achat-Vente-Estimation-Conseil.
    Siège social situé 28, rue Gabriel Péri 31000 TOULOUSE.
    05 61 07 06 08.
  • METRO IMMOBILIER - Directeur Commercial

    2012 - 2013 "Ce n'est pas le fait de porter le même maillot qui fait une équipe, c'est de transpirer ensemble"

    -Développement du réseau.
    -Recrutement, formation, encadrement, animation de 15 négociateurs.
    -Gestion des activités des ventes, marketing et publicité.
    -Création des outils d'aide à la vente.
    -Remontée d'informations à la direction et proposition des orientations stratégiques.
    -Définition de la politique commerciale et des objectifs des équipes.
    -Finalisation et suivi des transactions commerciales.
    Résultats acquis: Ouverture de 4 agences en moins de 2 ans avec un C.A moyen par agence de 300.000 euros.
  • BOURSE DE L'IMMOBILIER - Négociateur immobilier

    Bordeaux 2008 - 2011 "L'écoute et le sens du service sont des points essentiels pour le commerce"

    -Transactions immobilières / Négociation.
    -Suivi du stock vendeurs et acquéreurs.
    -Prospection terrain et internet.
    -Assurer une veille concurrentielle.
    -Rédaction et lecture de sous-seing privé et suivi jusqu'à réitération par acte authentique.
    Résultats acquis: Top 10 et Top 5 sur 900 collaborateurs.
    1ére année: 170.000 euros
    2éme année: 210.000 euros
  • AMERICAN EXPRESS - Responsable Secteur

    RUEIL MALMAISON 2007 - 2008 " Organisation - Persévérance - Adaptabilité - Autonomie"

    -Prospection et développement de nouveaux comptes clients.
    -Présenter et adapter l'offre commerciale aux besoins des clients.
    -Argumentation et négociation.
    -Installation technique du logiciel de paiement.
    -Accompagnement et fidélisation.
    Résultats acquis: Perfectionnement de la vente aux professionnels.
  • Groupement d'enseignes de l'ameublement - Directeur Commercial

    2004 - 2007 " S'adapter à son équipe malgré les diversités de caractères et motiver ses collaborateurs à se dépasser"

    -Management (équipe de 10 à 12 commerciaux).
    -Mise en place de la stratégie commerciale.
    -Recrutement et formation.
    -Développement du chiffre d'affaires.
    -Finalisation des ventes.
    -Gestion des plannings et des stocks magasins.
    Résultats acquis: Aptitude à amener mes équipes à se concentrer sur un objectif et exercer une influence positive.
  • Groupement d'enseignes de l'ameublement - Commercial

    2001 - 2004 " Découverte de ma fibre commerciale"

    -Accueil clientèle.
    -Déterminer et faire"rêver" les produits.
    -Mise en négociation.
    -Passage de main.
    -Gestion des dossiers de financement et BDC.
    Résultats acquis: Top 5 et Top 3 sur 200 commerciaux.

Formations

Réseau

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